O perfil do Cientista de Dados no sul do Brasil

Ao longo das Ășltimas semanas mapeamos mais de 300 profissionais da ĂĄrea de Data Science, dentre diversos segmentos, e identificamos alguns aspectos e padrĂ”es interessantes que podem auxiliar ao traçarmos o perfil do Cientista de Dados em um processo seletivo. SEGMENTO Quando olhamos para a distribuição destes profissionais no mercado, podemos perceber uma grande concentração […]

Qual a importĂąncia do Chief Diversity Officer?

Na Ășltima dĂ©cada, os gigantes da indĂșstria tecnolĂłgica – como Google, Linkedin, Microsoft e Airbnb – tĂȘm investido em diversidade como estratĂ©gia de inovação e crescimento no mercado. Desde entĂŁo, contam com a inteligĂȘncia emocional, gestĂŁo de mudança e habilidade de influĂȘncia do LĂ­der de diversidade, que realiza a inclusĂŁo e desenvolvimento de questĂ”es de […]

Por que precisamos de mais Mulheres na Tecnologia?

Apesar dos progressos feitos, ainda precisamos evoluir no que diz respeito à desigualdade de gĂȘnero. Mulheres na Tecnologia. A inclusĂŁo de Mulheres na Tecnologia Ă© especialmente importante em um momento em que as empresas estĂŁo prestes.a mudar drasticamente devido ao avanço tecnolĂłgico em ĂĄreas como inteligĂȘncia artificial (IA) e blockchain. Apenas 22% da força de trabalho […]

4 tendĂȘncias globais de recrutamento para 2018

Recrutamento Ă© e sempre serĂĄ uma atividade intensa, transacional e que se torna muitas vezes cansativa. Entretanto, avanços na tecnologia vĂȘm nos fornecendo novas ferramentas para migrar o foco da atividade do transacional para o estratĂ©gico. De acordo com estudo de 2018 do Linkedin intitulado “Global Recruiting Trends 2018”, atravĂ©s de pesquisas com mais de […]